制度修改征求意见会

2019年5月18日于公司大会议室召开了制度修改征求意见会,会议由办公室经理罗良慧子主持,会议流程分为以下几部分:工会委员(陈艳兰、田美玲、徐铁)发表意见;各部室负责人(许烽、刘静、王进敏)发表意见;党办及办公室负责人(田晖、李晓京、金奇、罗良慧子)发表意见;员工代表(汪绍芳、胡伟、翁茜)发表意见;最后公司管委会王总进行了总结性发言。

规章制度是公司管理的基本和基石,制度完善是必要的措施,进而保证公司运作规范化,为高质量发展提供平台。有同事提出关于考勤问题,如出外勤的情况可能不能按照时间要求打卡,希望可以采取灵活性措施。

王总表示,无规矩不成方圆,对于企业来说规章制度是内部法律,要严格遵守。公司综合管理部及业务部对公司2015年以来公司制度进行了整理、完善、修订、优化,最终确定终版制度,分别从党群群团制度、行政制度、人力资源管理制度、财务制度、招投标工作管理办法、业务管理、标准、质量控制管理制度执行,对日常工作具有实用性、指导性。优化规章制度对公司发展、对员工成长具有激励性、奖惩性,顺应行业职业化建设,让公司管理做到精细化,做到有迹可循,进一步促进公司发展。

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