深耕细作、持续开展“质量提升年”主题培训活动

为持续推进所内在岗员工职业化建设,增进员工职业技能的提升,增强服务水平,打造专业人做专业事的专业团队,更好地为各类企事业单位提供专业、高效、优质的服务,实现本所全面高质量发展的目标。2019年9月6日,我所举办了第三季度业务培训。本次培训由咨询部高级咨询师段茂老师和业务三部陈秀娟老师讲授。

段茂老师和陈秀娟老师先后培训的主题是《绩效评价的一般程序和方法》和《政府会计制度与核算》。他们从政策背景、原理与特征、知识结构体系到通过实例详细的介绍及讲解、总结,再一次为执业人员对政府预算管理及政策绩效、项目绩效、整体支出绩效咨询项目有了整体层面的概念与升华。

陈秀娟老师对政府会计核算方式、财务与预算相结合处理的方式、政府会计基本性核算原则,以及对单位在不同的业务活动和管理模式情形下如何结合相应的会计核算与预算管理的正确处理等方面的内容进行了理解与讲解。

2019年,是我所贯彻和响应行业党委和行业协会持续开展的“质量提升年主题活动,狠抓执业质量这一生命线,对内持续加强人才队伍建设,对外不断拓展执业领域,坚持职业化建设、深耕细作,用真抓实干精神和专业服务能力赢得市场的转型发展重要的一年。在本次培训开讲前,王总强调:本次培训也是2019年度业务人员培训计划中的规定动作,通过上半年同类型业务的开展,反映出我们在工作中业务能力还不够扎实,公司在第四季度还要以规范执业程序为抓手提升执业质量,以弘扬工匠精神为契机加强人才队伍建设,推动中信所成为具有核心竞争力的事务所。

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2019年9月12日